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Avantages et congés
Cette section contient les avantages et les congés auxquels ont droit les employés du secteur privé et ceux du secteur public à Maurice.
Secteur privé
National Remuneration Board

Le National Remuneration Board (NRB) est un organe quasi judiciaire créé à l'origine en vertu de l'article 45 du Repealed Industrial Relations Act qui a été abrogée, et qui est dorénavant considéré comme avoir été créé en vertu de l'article 90 de l’Employment Relations Act [ERA]. Le NRB a pour fonction principale de faire des recommandations au ministre en ce qui concerne la rémunération minimale et les conditions d’emploi dans le secteur privé. Ces recommandations constituent la base des Remuneration Order [RO] Regulations. Il existe actuellement 30 secteurs distincts régis par les ROs avec une moyenne de 300 000 travailleurs.
Remuneration Orders
Secteur public
Pay research Bureau

Le Pay Research Bureau a été créé en 1977 en tant qu’institution permanente et indépendante chargée de suivre en permanence les structures de rémunération et de classement ainsi que les conditions de service dans le secteur public.
End of Year Gratuity Act
Portable Retirement Gratuity Fund (PRGF)
Congés